事业单位公开招聘考试有一个完整的招聘流程，对报考者的学历、政治面貌等基本信息均有规定。这些规定并不是一成不变的，会有所变化。近日，人社部发文《人社部印发通知 部署职业院校(含技工院校)毕业生参加事业单位公开招聘工作》中，详细内容如下：

　　近日，人力资源社会保障部印发《关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》(以下简称《通知》)，要求深入贯彻习近平总书记在中央人才工作会议上的讲话精神和对职业教育、技能人才工作的重要指示精神，落实党中央、国务院关于积极推动职业院校毕业生在参加事业单位招聘等方面与普通高校毕业生享受同等待遇的要求，促进职业教育事业发展和技能人才队伍建设。

　　《通知》要求，事业单位公开招聘要树立正确的选人用人理念，破除唯名校、唯学历的用人导向，切实维护、保障职业院校(含技工院校，下同)毕业生参加事业单位公开招聘的合法权益和平等竞争机会。

　　《通知》提出，鼓励引导职业院校毕业生积极投身乡村振兴事业，职业院校毕业生与普通高校毕业生同等享受艰苦边远地区基层事业单位公开招聘倾斜政策。乡村振兴重点帮扶县基层事业单位工勤技能岗位补充急需紧缺技能人才的，可面向职业院校毕业生专项招聘。

　　《通知》强调，各地各部门要进一步提高政治站位，充分认识做好职业院校毕业生参加事业单位公开招聘的重要性、必要性，认真履职尽责，抓好《通知》精神的贯彻落实，助力营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好社会环境。

　　原文标题：人社部印发通知部署职业院校(含技工院校)毕业生参加事业单位公开招聘工作

　　文章来源：中华人民共和国人力资源和社会保障部

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